4. Gaji seorang guru honorer 1/5 dari gaji pegawai swasta. Jikaselish gaji mereka adalah Rp 3.600.000,00. Berapa rupiahgaji guru honorer:
1. 4. Gaji seorang guru honorer 1/5 dari gaji pegawai swasta. Jikaselish gaji mereka adalah Rp 3.600.000,00. Berapa rupiahgaji guru honorer:
Jawab:
Rp720.000
jelasan dengan langkah-langkah:
Rp3.600.000,00. atau Rp3.600.000 ÷ 5 = Rp720.000
maaf kalo salah : )
#semogamembantu : )
jadikan jawaban ini yang terbaik : )
2. Jika guru honorer mendapat upah atau gaji
guru honorer di upah
3. apa solusi agar gaji guru honorer tidak murah
Jawaban:
pemerintah wajib memperhatikan gaji guru agar tidak ada guru yg kekurangan gaji. pemerintah seharusny memberikan perhatian lebih pada guru karna guru adalah orang" yg mendidik anak" indonesia.
4. Seperlimanya dari gaji umr surabaya berapa?
UMR di Surabaya berapa?
trs dibagi 5.
5. Bagaimana menyikapi guru honorer yang belum mendapat gaji selama 4 bulan?
Jawaban:
Guru - Guru honorer di Indonesia mengungkapkan menerima gaji yang jauh dari kata layak walaupun telah mengabdi belasan bahkan puluhan tahun tanpa kepastian status kerja. Mereka terpaksa mencari pekerjaan sampingan demi bertahan hidup. Namun,mereka memutuskan tetap bertahan karena satu hal, yaitu mencintai pekerjaan.
6. Karena UMR di Jawa Tengah lebih rendah dari UMR di DKI Jakarta, banyak tenaga kerja di Jawa Tengah mencari kerja ke DKI. Pabrik anda berada di Magelang. Akibatnya, anda kesulitan mendapatkan tenaga kerja yang mau bekerja dengan tingkat gaji UMR Jawa Tengah. Sementara, perusahaan anda belum mampu untuk menaikkan gaji supaya setara dengan UMR DKI. Bagaimana anda menyelesaikan masalah ini?
aku juga bingung
Penjelasan:
maaf saya nggatau
7. Bu Fita adalah seorang guru honorer di MI Cempaka. Gaji yang diperoleh tidak seberapa besar, akan tetapi Bu Fita selalu bersyukur dan tetap mengajar dengan baik. Sepertiga dari gajinya digunakan untuk membayar listrik, membayar kuota internet, belanja bulanan. 20% dari gajinya untuk keperluan sekolah anaknya, dan tersisa 490.000. Berapa gaji yang diterima bu Fita?
Jika sepertiga dari gaji Bu Fita digunakan untuk membayar listrik, kuota internet, dan belanja bulanan, maka dua per tiga sisa gajinya adalah 490.000.
Mari kita cari dulu berapa nilai dua per tiga dari gaji Bu Fita:
2/3 × Gaji = 490.000
Kita dapat membagi kedua sisi persamaan dengan 2/3:
Gaji = 490.000 ÷ 2/3
Gaji = 490.000 ÷ 0,666...
Gaji = 735.735,73 (dibulatkan menjadi Rp735.736)
Jadi, gaji yang diterima Bu Fita adalah Rp735.736.
8. apa itu gaji umk dan umr
UMK adalah Upah Minimum Kota/ Kabupaten yaitu upah minimum yg berlaku di wilayah Kabupaten/ Kota
UMR adalah Upah Minimum Regional, namun istilah ini sudah tidak digunakan lagi sejak adanya peraturan menteri yg baru
semoga bermanfaatGaji UMK => Upah Minimum Kota/Kabupaten yaitu upah minimum yang berlaku di sebuah wilayah kota/kabupaten
Gaji UMR => Upah Minimum Regional, namun istilah ini sudah tidak digunakan lagi sejak adanya peraturan menteri baru, sehingga istilah upah minimum yang digunakan adalah UMK dan UMP saja
9. dia adalah seorang guru honorertranslate into english!
he is an honorary teacher
maaf kalau salah jawabannyashe/he is a temporary teacher.
atau,
she/he is a honorarium teacher.
10. gaji umr 3.940.973. di potong 2,5%. jadi berapa uang yg di terima dan yg di potong
Jawab:
Penjelasan dengan langkah-langkah:
Dipotong = 2,5% x 3.940.973 = 98.409,73
Diterima = 3.940.973 - 98.409,73 = Rp3.842.563,27
11. gaji umr 1700000 di potong 2,5% berapa ya
Jawaban:
1.700.000 - (1.700.000 × 25%) =
1.700.000 - 425.000 =
1.275.000
12. UMR yang paling rendah dimana? UMR yang paling tinggi dimana? beberapa UMR di kota bekasi apa aja?
rendah: magetan
tinggi : pasuruan
13. Apakah guru honorer di hargai pemerintah saat ini?
sudah dihargai saat initidak karena gaji nya yang tidak sesuai dengan biaya kehidupan
14. Apa yg di maksud "GAJI UMR dan PR"? dan berilah contohnya!!
Jawaban:
Gaji UMR : upah minimal perkerja yang berhak diterima berdasarkan ketetapan peraturan suatu daerah
Penjelasan:
15. Tentukan ide pokok dalam teks 'guru honorer indonesia'?...
Jawaban:
Teks guru honorer indonesia dimana y
16. Sebutkan beberapa penyebab terjadinya kasus penggajian buruh du bawah UMR?
Ketidakmampuan pengusaha membayar gaji buruh lebih, banyaknya pungli dan tidak maksimalnya peran pemerintah.
17. Bila diteliti lebih jauh, penetapan UMR dan UMD ternyata tidak serta merta menghilangkan problem gaji dan upah. Berikan analisis anda, mengapa penetapan UMR dan UMD ternyata tidak serta merta menghilangkan problem gaji/upah ini!
Umr dan Umd merupakan sebuah ketentuan upah dari pemerintah yang diberikan pelaku usaha kepada buruh. Namun hal ini masih juga bermasalah terhadap gaji buruh karena
biaya hidup buruh yang beragam sehingga terkadang umr dan umd tidak cukup untuk biaya hidup merekabeberapa pengusaha menolak karena beberapa pekerja memiliki pekerjaan yang mudah sedangkan gaji tinggi harus tetap dibayarmasih kurangnya pelatihan pekerja untuk meningkatkan kualitas pekerjaannyaumr dan umd tidak sesuai dengan pekerjaan yang dikerjakan misalnya pekerjaannya terlalu berat tetapi gajinya tidak seberapaPenjelasan:
Upah minimun bagi pekerja sangat penting bagi kedua belah pihak baik pengusaha dan juga para pekerja dengan adanya penetapan upah minimum maka akan terjalin kerjasama yang sehat antar keduanya. manfaat penetapan upah minimum antara lain :
menjamin hak pekerja terpenuhipengusaha dapat mengembangkan usaha karena mendapat pekerja yang baguspengusaha dan pekrja terhindar dari konflik mengenai upahhal tersebut sebenarnya masih perlu beberapa perbaikan dari pemerintah agar perusahaan dan juga para pekerja mendapat hak yang selayaknya dan keuntungan yang sama.
Pelajari lebih lanjut materi tentang UMR dan UMD pada:
https://brainly.co.id/tugas/22741858
#BelajarBersamaBrainly
18. sudah banyak terjadi pelecehan (terulang) guru oleh siswanya apalagi guru honorer atau wiyata bakti, apa tanggapan anda sebagai kaum terpelajar
Pelecehan tersebut tidak sepantasnya terjadi mengingat guru adalah orang yang mengajari kita di sekolah
- Memperdalam ilmu agama
- Menghindar dari masalah tersebut
- Tidak ikut-ikutan
19. Sebuah SMK memiliki ,10 guru pria dan 36 guru wanita yang dibedakan rnenjadi guru tetap dan guru honorer 28 guru tetap adalah pria. Banyak guru honorer yang ada di sekolah tersebut ada24 oranga. Buatlah daftar baris-kolom data di atas yang menunjukkan banYak guru t pria dan wanita sebagai guru tetap dan honorer. b. Tentukan proporsi guru wanita yang menjadi guru tetap dan guru honorer
Jawab:
Jawabannya ada pada gambar yah^^
Penjelasan dengan langkah-langkah:
Semoga Membantu kk^^
20. Bacalah wacana berikut • Guru adalah seorang tenaga pendidik propesional yang mendidik, mengajarkan suatu ilmu, membimbing, melatih , memberikan penilaian , serta melakukan evaluasi kepada peserta didik.Guru tidak hanya mengajarkan pendidikan formal, tetapi juga pendidikan lainnya dan bisa menjadi sosok yang dapat menjadi teladan bagi para muridnya.Peran guru baik bagi guru yang sudah aparatur sipil negara maupun honorer sangat penting dalam proses menciptakan generasi penerus yang berkualitas, baik secara intelektual maupun ahlaknya. • Nasib guru honorer di Indonesia sangat memprihatinkan dan tidak jelas. Selain tidak mendapatkan THR atau kenaikan pangkat,gaji yang mereka dapatkan setiap bulannya juga sangat kecil. Bahkan gaji yang mereka trima per bulan lebih sedikit jika dibandingkan dengan buruh pabrik Sebagai contoh, Iroh, seorang guru honorer Bekasi,menerima gaji Rp2juta per bulan dengan jam kerja mencapai 32 jam per minggu. * Sementara gaji buruh pabrik di kabupaten Bekasi mencapai Rp.4 juta.Seorang guru honor memiliki suka duka dalam menjalankan tugasnya.Sukanya menjadi guru honor dapat mendidik generasi bangsa sebaliknya, dukanya menjadi guru honor adalah gaji yang seharusnya rutin diterima setiap bulannya sering dirapel.Selain itu gaji yang mereka terima tidak sesuai dengan jumlah jam dan ijazah mereka.Padahal beban kerja guru honor tidak jauh berbeda dengan guru yang berstatus ASN.setelah membaca wacana tersebut:1. Tentukan ide pokok setiap paragraf teks laporan hasil observasi tersebut. 2. Tentukan kalimat fakta yang terdapat pada teks laporan hasil observasi tersebut. 3. tuliskan pengertian ide pokok. 4. Tuliskan fungsi ide pokok.
Jawaban:
1.paragraf 1
ide pokok:guru adalah seorang tenaga pendidik profesional yang mendidik, mengajarkan suatu ilmu,membing, melatih, memberikan penilaian,serta melakukan evaluasi kepada peserta didik
paragraf 2
ide pokok: nasib guru honorer di Indonesia memperihatikan dan tidak jelas
paragraf 3
ide pokok : sementara gaji buruh pabrik di kabupaten Bekasi mencapai Rp 4 juta
cuma itu biisa saya bantu maaf ya
21. buatlah puisi dengan judul guru honorer?
GURU HONORER
Detak jam memburu waktu
Hingga jarum menunjukkan ke arah angka tujuh
Kupacu motor kreditku
Agar bisa disawah ladangku
Bertahun-tahun kulalui hari-hari itu dengan harapan
Mendaba satu impian kelak bisa jadi kenyataan
Mengubah status pekerjaan
Agar bisa mendapat pengakuan
Siapa-siapakah yang mau mendengarkan …?
Jeritan hati jeritan keinginan
Bahkan aku tetap bertahan walau kadang honor..!
Tak cukup makan sebulan
Siapa-siapakah yang mau menghiraukan ..?
Nelangsa hati sebatas angan-angan
Lagi-lagi aku harus bertahan
Meski kadang motorku tak bayar setoran
Wahai penguasa….? Inilah suara hatiku
Kumohon horaukan cita-citaku
Agar hidupku layak seperti nasib tenaga honorer tahun lalu..??
Bisa makan keju dan minum susu
Kutahu penguasa .. kau tau apa yang kumau
Mengubah nasibku seperti tenaga honorer tahun lalu
Kami selalu berdo'a, berusaha, bergerak tanpa putus asa
Demi pengakuan diri semata, guna bisa mencukupi untuk hari depan
Wahai para penguasa dengarkan jeritan kami..?
Jeritan para tenaga honorer yg sudah lama mengabdi untuk negeri ini
22. 1. Suatu perusahaan mempunyai perbandingan gaji karyawan tetap dan honorer 7 : 3. Jika gaji karyawan tetap Rp 2.800.000,-, maka gaji karyawan honorer adalah â¦
3/7×2.800.000=1.200.000
23. seorang guru honorer dengan gaji pas pasan bekerja dengan baik, tulus dan semata mata merupakan pengabdian. perilaku guru honorer ini merupakan sikap....
sabar dan menerimama apa adanya maaf kalu slah
24. seharusnya anda paham bahwa gaji yang anda berikan belum sesuai umr"" pronomina yang terdapat pada kalimat tersebut adalah ....
Jawaban:
gtwgtwgtwgtwgtwgtwgtw
25. Apa yang mesti saya lakukan untuk pertama kalinya ? Usaha apa yang tepat untuk menambah penghasilan bagi seorang guru honorer ?
1. Usaha Les atau Bimbingan Belajar
2. Usaha Menjual Barang di Koperasi
3 Usaha Kuliner
4. Kerja atau Bisnis Online
5. Berbisnis MLM Secara Online: Bisnis ini menjual produk perawatan diri untuk wanita dan pria. Selain mendapatkan keuntungan dari penjualan langsung, pelaku bisnis MLM juga mendapatkan keuntungan dari hasil penjualan jaringan mereka.
26. Bayu bekerja di Bandung dengan UMR Rp 3.600.000,00. Jika besar pajak penghasilan (PPh) 15 %. Berapakah gaji yang diterima oleh Bayu?
= 15/100 x 3.600.000
= 15 x 36.000= Rp.540.000*pajak penghasilan Gaji Bayu......
Gaji Bayu setelah dipotong pajak :
= 3.600.000 - 540.000
= Rp.3.060.000 SEMOGA BERMANFAAT:))27. 4 Pak Yudit seorang guru honorer yang menerima gaji Rp840.000,00 setiap bulan. 1 Dari gaji tersebut bagian digunakan 3 1 untuk kebutuhan rumah tangga, untuk 5 1 4 anak dan sisanya ditabung. Banyak uang . membayar pajak, untuk biaya pendidikan yang ditabung pak Yudit adalah ....
dasi yang hilang ada di lemari budi
Penjelasan dengan langkah-langkah:
28. Apakah dana desa boleh di pergunakan untuk pembayaran gaji honorer
Jawaban:
Tidak, kecuali guru PAUD/TK/TPA/TKA/TPQ.
Penjelasan:
Sebagaimana dijelaskan pada Peraturan Menteri Desa PDTT Nomor 14 Tahun 2020 Tentang Perubahan Ketiga Atas Peraturan Menteri Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi Nomor 11 Tahun 2019 tentang Prioritas Dana Desa Tahun 2020
Dana Desa dapat digunakan untuk mendukung kegiatan pendidikan bagi anak-anak, antara lain:
1. Pembangunan/rehabilitasi gedung PAUD sesuai dengan Standar PAUD yang ditetapkan oleh Kementerian/Lembaga/Dinas. Pembangunan/Rehabilitasi diutamakan bagi Desa yang belum tersedia layanan PAUD;
2. Bantuan Alat Peraga Edukatif (APE) untuk PAUD/TK/TPA/TKA/TPQ/Madrasah nonformal milik Desa;
3. Sarana dan prasarana taman posyandu, taman bermain, taman bacaan masyarakat, taman belajar keagamaan bagi anak-anak, alat bermain tradisional anak usia dini;
4. Bantuan insentif guru/pembina PAUD/TK/TPA/TKA/TPQ/guru taman belajar keagamaan, taman belajar anak dan fasilitator pusat kegiatan belajar masyarakat;
5. Bantuan biaya pelatihan guru PAUD, kader kelompok pengasuhan, bina keluarga balita;
6. Bantuan biaya operasional penyelenggaraan pendidikan;
7. Perpustakaan Desa, fasilitas belajar tambahan bagi remaja, buku bacaan, peralatan olah raga;
8. Sarana dan prasarana bagi anak putus sekolah, anak jalanan, maupun anak lainnya;
9. Peningkatan pengetahuan dan pelatihan bagi remaja seperti: pengembangan sarana produksi pertanian, pengembangan pembibitan untuk tanaman, perikanan, dan/atau perkebunan, perbengkelan otomotif sederhana, alat bermain tradisional, sanggar seni dan budaya;
10. Penanganan anak usia 7-18 tahun yang tidak sekolah, putus sekolah, atau tidak melanjutkan pendidikan sampai minimal jenjang pendidikan menengah untuk keluarga miskin, seperti:
a) pendataan dan identifikasi Anak Tidak Sekolah (ATS);
b) bantuan insentif pendampingan kepada ATS dan orang tua dalam upaya memastikan anak kembali bersekolah pada jalur (formal atau nonformal) dan jenis layanan pendidikan (umum atau vokasi) sesuai minat dan bakatnya;
c) bantuan peralatan pendidikan sebelum anak diterima di satuan pendidikan;
d) bantuan biaya pendidikan untuk anak minimal jenjang pendidikan menengah;
e) pemberian bantuan biaya pendidikan untuk anak berkebutuhan khusus; dan
f) biaya operasional penyelenggaraan gerakan kembali bersekolah.
11. Menyediakan beasiswa bagi anak-anak Desa yang berprestasi untuk memperoleh pendidikan lanjutan tingkat atas atau pendidikan tinggi.
29. apakah lulusan smk bisa jadi tenaga kerja honorer? misalnya guru
Jawaban:
bisa
maaf singkat dan maaf kalau salah
30. banyak guru yang mendapat upah dibawah UMR merupakan bentuk pelanggaran hak menurut UUD 1945 pasal
Jawaban:
pasal 90 ayat (2) dan (3)
31. mengapa penetapan UMR tidak menghilangkan problem gaji?
karena,seorang karyawan / buruh memiliki tingkat biaya hidup yang cukup beragam sehingga meskipun telah ditetapkannya UMR dan UMD.
32. Bagaimana tentang gaji guru honorer yg masih banyak di indonesia saat ini bisa dikatakan tidak layak
Jawaban:
Yo gak tau kok tanya saya
33. Suatu perusahaan, perbandingan gaji karyawan tetap dan honorer 7 : 3. Jika gaji karyawan tetap Rp 2.800.000,-, maka gaji karyawan honorer adalah ….
gaji karyawan honorer
= 3/7 x 2.800.000
= 1.200.000 rupiah7/3 = 2800000/x = 1/3 = 400000/x = x = 1200000
34. Guru honorer berdemo ke DPR dengan "Harapan kami dengan diskusi ini, DPR mampu membantu kami menjadi tenaga pendidik yang memiliki status yang jelas. Di mana selama bertahun tahun teman teman dari guru non ASN tidak mempunyai status yang jelas," katanya. Desakan menjadi PNS tersebut, didasari para guru honorer yang sudah berusia di atas 35 tahun. Di mana umumnya telah mengabdi selama belasan hingga puluhan tahun, sementara masa pengabdian sudah akan berakhir (Liputan6.com, Jakarta). Dari kasus tersebut silakan kemukakan solusi apa yang diberikan pemerintah dalam kasus Guru Honorer!
Jawaban:
kalau menurut saya, lebih baik pemerintah menaikkan gaji para Guru honorer
35. Mengapa seorang pengusaha membayar gaji buruh dibawah UMR?
Ribetnya pengurusan izin oleh pemerintah sehingga pengusaha harus menyuap pemerintah karenanya harga barang meningkat, dan konsumen tidak mampu membeli lalu pengusaha untungnya sedikit hasilnya gaji buruh dibayarkan dibawah UMR.
36. apakah bila seseorang yang sudah menjadi pns di sekolah A, apakah bisa jadi guru HONORER di sekolah B,c,d ?
bisa mungkin maaf kalau salah
37. 10. Bacalah kutipan debat berikut dengansaksama!Beberapa orang berpendapat bahwapekerjaan sebagai guru merupakan pekerjaan yang tidak menjamin perekonomian seseorang. Sebab gaji guru itu kecil,apalagi di tempat-tempat yang jauh dari kota. Untuk mencukupi kebutuhan sehari-harinya saja sudah susah, pasti guru-guru yang pada awal masa jabatannya begitu bersemangat untuk mendidik pada akhirnya juga akan berpikir dan akhirnyasemakin menurunkan kompetensinya dalam mengajar murid-muridnya.Kutipan debat tersebut berisi tentang ....a. gaji guru honorerb. pro dan kontra pekerjaan menjadi seorang guruc. banyak guru yang ditempatkan di daerah terpencild. kompetensi guru semakin menurune. guru bersemangat mendidik muridkak tolong besok harus dikumpulin niii
Jawaban:
D
Penjelasan:
A. disana tidak menyinggung tentang guru honorer, yang dijelaskan hanya guru
B. tidak ada penjelasan tentang pro, yang ada hanya kontra
C. pada teka tidak disebutkan bahwa semua guru ditempatkan di daerah terpencil
E. kalimat terakhir menunjukkan bahwa semangat guru menurun
maaf kalau salah, semoga membantu
38. Persatuan guru republik Indonesia (PGRI) senantiasa memperjuangkan nasip para guru honorer,hal ini adalah contoh saluran mobilitas sosial melalui
Jawaban:
Pendidikan
Penjelasan:
Persatuan guru republik Indonesia (PGRI) memperjuangkan nasip para guru honorer melalui pendidikan. Dengan memperjuangkan hak-hak para guru honorer dalam bidang pendidikan, PGRI membantu para guru honorer untuk meningkatkan kualitas pendidikan yang mereka berikan dan meningkatkan kesejahteraan mereka. Melalui pendidikan, para guru honorer juga dapat meningkatkan kualifikasi dan kompetensi mereka, sehingga dapat memperoleh kesempatan untuk mendapatkan pekerjaan yang lebih baik dan memperbaiki posisi sosial mereka. Oleh karena itu, persatuan guru republik Indonesia (PGRI) senantiasa memperjuangkan nasip para guru honorer melalui pendidikan.
39. beberapa orang berpendapat bahwa pekerjaan sebagai guru merupakan pekerjaan yang tidak menjamin perekonomian seseorang. sebab gaji guru itu kecil, apalagi di tempat tempat yang jauh dari kota. untuk mengcukupi kebutuhan sehari harinya saja sudah susah pasti guru guru yang ada pada awal masa jabatannya begitu bersemangat untuk mendidik pada akhirnya semakin menurunkan kompetensinya dalam mengajar murid-muridnya teks debat tersebut berisi tentang... a. gaji guru honorer b. pro dan kontra pekerjaan menjadi seorang guru c. banyak guru yang di tempatkan didaerah terpencil d. kompetensi guru semakin menurun e. guru bersemangat mendidik murid
Jawaban:
B. pro dan kontra pekerjaan menjadi seorang guru
40. meskipun sebagai guru honorer ade tak pernah berkecil hati Apa makna kata berkecil hati
Jawaban:
tersinggung
Penjelasan:
Makna kecil hati di KBBI adalah: (merasa) tersinggung; marah;.
